- El proyecto denominado “Promoviendo el bienestar”, de Afán de lucha por los enfermos de Alzheimer, de Bollullos Par del Condado, se ha sumado a las cinco entidades onubenses que resultaron elegidas por el jurado local
- Los Premios al Valor Social han repartido más de 70.000 euros en la provincia de Huelva en 2020
Huelva ha conseguido uno de los cinco premios especiales `del empleado ́ en la XVI edición de los Premios al Valor Social de la Fundación Cepsa. Concretamente, el presentado por Afán de Lucha por los Enfermos de Alzheimer Caminar (AFA CAMINAR), de Bollullos Par del Condado, denominado “Promoviendo el bienestar”, destinado a desarrollar hábitos saludables y contribuir así a mejorar la calidad de vida de las personas con Alzheimer y sus cuidadores.
El resto de proyectos adicionales que se harán realidad gracias a la participación de los profesionales de Cepsa son los presentados por la Fundación Niños de los Andes y la Fundación Nacional Batuta, de Colombia; por Aldeias Infantis SOS y Junior Achievement Bahia, de Brasil; y por Afán de Lucha por los Enfermos de Alzheimer Caminar (AFA CAMINAR), entre los que se han repartido 57.000 euros.
Estos premios especiales que otorgan los empleados de Cepsa entre catorce seleccionados, dos por cada una de las siete áreas geográficas donde se convocan los Premios al Valor Social (Huelva, Madrid, Campo de Gibraltar, Canarias, Portugal, Colombia y Brasil), son propuestos por los distintos jurados de dichos territorios. En esta edición la Fundación Cepsa ha incrementado el número de premios especiales, pasando de tres a cinco, para hacer frente a la actual situación de crisis socio-económica provocada por la pandemia.
Hace poco más de un mes, el jurado designó como ganadores de los Premios al Valor Social en Huelva los proyectos presentados por la Asociación “Un Nuevo Horizonte para mi Barrio”, la Asociación Juvenil Carabela, FEAFES–Huelva Salud Mental, Cienciaterapia-Asociación nacional para la divulgación científica a menores hospitalizados, y la Asociación Onubense de Síndrome de Asperger y TEA leve o moderado, entre los que se repartieron 58.900 euros. Al mismo tiempo seleccionó dos proyectos como candidatos por Huelva al Premio Especial del Empleado: el presentado por AFA CAMINAR y el presentado por la Asociación de Personas con Discapacidad LA CANARIEGA de Almonte, resultando el primero también ganador en esta “segunda vuelta” por contar con el apoyo de muchos trabajadores de la compañía energética y química. Teresa Millán, responsable en Huelva de la Fundación Cepsa, ha declarado que “esta ayuda adicional en nuestra provincia, permitirá trabajar competencias de educación en salud, hábitos saludables y apoyo psicológico para los enfermos de Alzheimer y sus familiares o cuidadores, colectivo que ha resultado tan perjudicado en estos meses de pandemia”; a su vez agradece “a los profesionales de Cepsa, particularmente a los de Huelva, su apoyo a las causas solidarias en nuestro entorno más próximo”.
Mediante los Premios al Valor Social, la Fundación Cepsa reconoce la labor social de diferentes entidades que trabajan para mejorar la calidad de vida de colectivos muy diversos: personas en situación de vulnerabilidad social, desempleados, enfermos, personas con diversidad funcional, grupos étnicos, infancia, jóvenes y adolescentes, mayores o víctimas de violencia de género, entre otros.
